RB 11 2020 Dalsze kroki w zakresie tymczasowej redukcji zatrudnienia

Zgodnie z art. 227 hiszpańskiej Ustawy o Rynkach Papierów Wartościowych (Ley del Mercado de Valores) AmRest Holdings SE (“AmRest”, „Grupa”) informuje, że zgodnie z postanowieniami art. 47 Statutu Pracowników, w związku z Dekretem Królewskim 1483/2012 i art. 23 Dekretu Królewskiego z mocą ustawy (Royal Decree-Law) 8/2020, złożył w hiszpańskim urzędzie pracy wniosek dotyczący objęcia spółki AmRest Tag, S.L.U. procedurą tymczasowej redukcji zatrudnienia z uwagi na siłę wyższą w ramach Expediente de Regulación Temporal de Empleo („ERTE”). ERTE objęło łącznie 55 pracowników tej spółki (65% ogółu jej pracowników) poprzez czasowe zawieszenie umów (38 osób) i redukcję czasu pracy (17 osób).
Wcześniej programem ERTE objęto także 62 pracowników restauracji Sushi Shop w Hiszpanii (93,55% zatrudnionych).
Jednocześnie AmRest informuje o krokach podjętych w obszarze zatrudnienia w następujących krajach działalności
Grupy:
Francja
Wprowadzono ogólną redukcję godzin pracy dla łącznie 4 669 pracowników, stanowiących 93% ogółu zatrudnionych przez AmRest we Francji.
We Francji zamknięte jest 86% restauracji własnych prowadzonych przez AmRest pod markami Sushi Shop, Pizza Hut, KFC i Tagliatella.
Portugalia
Wprowadzono czasowe zawieszenie wszystkich umów o pracę, co dotyczy łącznie 68 pracowników.
W Portugalii tymczasowo zamkniętych jest 6 restauracji zarządzanych przez AmRest.
Polska
Wprowadzono redukcję godzin pracy i wynagrodzeń dla łącznie 4 050 pracowników, stanowiących 44% całkowitej liczby zatrudnionych przez Grupę w Polsce.
W Polsce otwartych jest 295 restauracji prowadzonych przez AmRest (53% wszystkich punktów w tym kraju).